présentation IRL :
je m’appelle Wilfried, j'ai 15 ans et je vis dans l'oise
Après un parcours scolaire compliquée je ne vais plus a l'école dans je suis disponible environs 70h par semaine
mes passions sont :
l'histoire et plus perpendiculairement Napoléon et Charles de Gaulle.
L'airsoft
Minecraft
L'informatique
mes goûts musicaux :
j'adore Beethoven, Elvis presley, chuk Berry et little richard
présentation in game :
donc je joue a minecraft depuis 2 ans et j'ai commencé les serveurs depuis 1 an.
j'ai été modérateur, administrateur, co-fondateur ou fondateur
j'ai aussi travaillé pour WorldofPvp (serveur a 300 co/jour) mais le fondateur ne voulait pas faire avancé son serveur...
Community-manager
Tout d'abord, je propose mes services en tant que Community Manager car je suis très à l'aise sur les réseaux sociaux et également très actif.
Développement de la notoriété du service sur le Web.
Trouver des partenariats qui pour aider le serveur a ces développer
Planifier et suivre les actions de recrutement de membre
Renforcement de la cohésion de la communauté.
Suivre l' audience des différents support de la communauté.
Manager d'équipe
Présentation :
Manager d'équipe doté de plus de 2 ans d'expérience. Efficace et enthousiaste avec de bonne connaisance dans le domaine de minecraft. A l'aise avec les serveurs de grande envergure
Responsable des ressources humaines et virtuelles et Responsable juridique
mon travaille consiste a gérer l'équipe, a organiser les réunions et faire leurs compte rendue
mon objectif : donner du sens au travail de l'équipe. J’essaie doit obtenir le meilleur de mes collaborateurs, pour atteindre les objectifs fixés. Au-delà de mes compétences, qui restent bien souvent indispensables pour légitimer mon autorité, j'apparais comme une courroie de transmission entre la direction générale et l'équipe . C'est tout l'art du management d'équipe : obtenir sans imposer, écouter et savoir trancher.
On ne naît pas manager. On peut, en se formant. Acquérir des techniques commel'écoute, la communication, conduite d'une réunion… Cependant, il ne faut pas se leurrer : c'est en manageant que l'on devient manager !
Je dis sa car toute au long de mon parcours, j'ai pu constater que beaucoup de ''Manager'' n' étaient pas compétents
Service juridique ( Je débute dans ce domaine )
Je peux faire des contrats
je peux faire des closes de confidentialités
je peux régler les problèmes de map ou plugins
Pour me contacter
Par MP ou par Commentaire
cordialement FreeDarck
je m’appelle Wilfried, j'ai 15 ans et je vis dans l'oise
Après un parcours scolaire compliquée je ne vais plus a l'école dans je suis disponible environs 70h par semaine
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j'ai été modérateur, administrateur, co-fondateur ou fondateur
j'ai aussi travaillé pour WorldofPvp (serveur a 300 co/jour) mais le fondateur ne voulait pas faire avancé son serveur...
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mon travaille consiste a gérer l'équipe, a organiser les réunions et faire leurs compte rendue
mon objectif : donner du sens au travail de l'équipe. J’essaie doit obtenir le meilleur de mes collaborateurs, pour atteindre les objectifs fixés. Au-delà de mes compétences, qui restent bien souvent indispensables pour légitimer mon autorité, j'apparais comme une courroie de transmission entre la direction générale et l'équipe . C'est tout l'art du management d'équipe : obtenir sans imposer, écouter et savoir trancher.
On ne naît pas manager. On peut, en se formant. Acquérir des techniques commel'écoute, la communication, conduite d'une réunion… Cependant, il ne faut pas se leurrer : c'est en manageant que l'on devient manager !
Je dis sa car toute au long de mon parcours, j'ai pu constater que beaucoup de ''Manager'' n' étaient pas compétents
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